Stellenangebot: Berufliche Integration von Migrant*innen und Geflüchteten (m/w/d)

Wir suchen ab dem 1. Juli 2023 eine*n Kolleg*in für zwei Projekte im Handlungsfeld ‚Berufliche Integration von Migrant*innen und Geflüchteten‘, 30 Stunden/Woche (m/ w/ d)

Die zu besetzende Stelle ist zweigeteilt. Sie umfasst mit 10 Stunden/Woche die Co-Leitung des Projektverbundes ‚LABOR am FLUCHTort Hamburg‘ sowie mit 20 Stunden/Woche die Projektmitarbeit im Projekt ‚Gute Bildung –  guter Start‘.

,Leben, Ausbildung, Beschäftigung und Orientierung am FLUCHTort – LABOR´

hat die Arbeit zum 01.10.2022 begonnen. Im Projektverbund arbeiten sechs Träger zusammen, um Geflüchtete mit verschiedenen Beratungs-, Coachings- und Vermittlungsangeboten beim Einstieg in Ausbildung oder Arbeit zu unterstützen. LABOR kooperiert dabei mit den Regeldiensten, Partnern der Hamburger Förderlandschaft sowie Wirtschaftsbetrieben und Kammern mit dem Ziel, die Chancen von Geflüchteten auf berufliche Teilhabe insgesamt weiter zu verbessern. ‚LABOR‘ wird aus Mitteln des ESF Plus, des Bundesministeriums für Arbeit, Soziales, Familie und Beruf sowie aus Landesmitteln gefördert. Weitere Informationen zum Projekt unter https://www.fluchtort-hamburg.de/home.

Gemeinsam mit Ihrer Leitungskollegin erwarten Sie als Co-Leitung folgende Aufgaben:

  • Die inhaltliche sowie qualitätssichernde Steuerung des Projektverbundes. Ihr fachlicher Schwerpunkt liegt beim Thema ‚Förderung des beruflichen Einstiegs von Geflüchteten mit einer Behinderung‘.
  • Begleitung und Förderung der fachlichen Entwicklung der Angebote im Projektverbund sowie der Vernetzung, Zusammenarbeit und fachlicher Austausch innerhalb und außerhalb des LABOR-Verbunds.
  • Gestaltung der strategischen und konzeptionellen Weiterentwicklung der Arbeit von LABOR.
  • Vertretung des Projektverbundes nach außen (Öffentlichkeits- und Gremienarbeit auf Landes- und Bundesebene).

‚Gute Bildung – guter Start‘

ist mit Start zum 01.07.2023 beantragt, ist ein Projektverbund dreier Träger. Neben Trainingsmaßnahmen, Beratung und Vermittlung für Geflüchtete mit Grundbildungsbedarfen umfasst das Projekt zwei weitere Angebote, die von passage umgesetzt werden: Ein Internetportal mit aktuellen Überblick über die Hamburger Beratungs-, Qualifizierungs- und Akteurslandschaft im Themenfeld ‚Flucht – Migration – Bildung – Arbeit‘. Zudem die Organisation von Gesprächs- und Vernetzungsformaten für den fachlichen Austausch zwischen Akteure der Hamburger Migrationsbildungs- und Sozialarbeit mit dem Ziel, Bedarfe und innovative Ansätze zur Förderung kontinuierlicher erfolgreicher Bildungswege von Zugewanderten in den Blick zu nehmen.

Ihre Aufgaben als Projektmitarbeiter*in im Projekt ‚Gute Bildung –  guter Start‘:

  • Ausbau und Pflege eines responsiven Internetportals zur Darstellung der Hamburger migrations- und fluchtspezifischen Bildungs-, Beratungs- und Vermittlungsangebote;
  • Konzeptionierung und Durchführung von Fachgesprächen und Koordinierung eines Vernetzungsgremiums für Träger in Zusammenarbeit mit der Projektleitung.

 Das erwartet Sie:

  • ein Wirkungsfeld mit einem hohen Maß an Gestaltungsmöglichkeiten und Verantwortung
  • hochmotivierte Teams, die sich für die gleichberechtigte berufliche und soziale Teilhabe von Geflüchteten und Zuwanderer*innen einsetzen
  • die Einbindung in ein erfahrenes und kollegiales Netzwerk in der PASSAGE und über diese hinaus
  • die Möglichkeit, sich fortzubilden
  • eine Bezahlung angelehnt an TV-L
  • ein familienfreundliches Unternehmen
  • Zuschuss zum HVV-Jobticket
  • Arbeitsplatz in St. Georg


Das erwarten wir:

  • ein abgeschlossenes Hochschulstudium im sozial,- geistes- oder wirtschaftswissenschaftlichen Bereich oder vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Erfahrungen und Kenntnisse im Handlungsfeld Flucht – Migration – Bildung – Arbeit
  • Umfassende Erfahrung in konzeptioneller Arbeit sowie in Vernetzung und Gremienarbeit zu fachlich-strukturellen Fragestellungen und Entwicklungsaufgaben

Besonders freuen wir uns über Bewerber*innen,

  • die sich als Teamplayer*innen für innovative und lösungsorientierte Projektarbeit begeistern;
  • die kommunikationsstark sind in der operativen Arbeit im Netzwerk und der Zusammenarbeit mit strategischen Partnern;
  • die im Themenfeld Erfahrungen und Kontakte in der Hamburger Trägerlandschaft haben;
  • die Erfahrungen aus Antragsstellung und Ausschreibungswesen mitbringen;
  • die sich engagiert mit den Themen Inklusion und Diversität auseinandersetzen.

Die Stelle ist auf zwei Jahre befristet. Eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir sind gespannt auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte ausschließlich per E-Mail und idealerweise in einem PDF-Dokument ohne Foto bis zum 19.5.2023 an uns senden:

 

PASSAGE gemeinnützige Gesellschaft für Arbeit und Integration mbH, Nagelsweg 14, 20097 Hamburg

Franziska Voges

franziska.voges@passage-hamburg.de